HR Advisor for HR-teamet og lederne, med en krevende nedbemanning som kjerne.
HR-teamet og lederne trengte støtte i flere pågående prosesser, og selskapet sto samtidig foran en krevende nedbemanning.
Engasjert som HR Advisor med bidrag til strukturering av avtaler og oppfølging av revisjon, og som støtte for lederne i flere enkeltsaker. En sentral del av oppdraget var å organisere og gjennomføre selve nedbemanningen.
Nedbemanningen ble håndtert profesjonelt og strukturert, oppgavene levert som forventet, og flere sentrale områder brakt videre. Tilbakemeldingene fra både HR-kolleger og ledere var gode.
«Hanne has been engaged as an HR Advisor with us, supporting both the HR team and our managers in ongoing processes. She has contributed to the structuring of agreements, audit follow-up, and has been a valuable support for managers in several cases. A central part of her assignment was to organize and carry out a challenging downsizing process, which she managed with professionalism and great structure. Throughout the assignment, Hanne took responsibility, delivered tasks in line with expectations, and contributed to progress on several key areas for the company. She received excellent feedback from both HR colleagues and managers, and her efforts have made a clear difference for us as an organization. … We truly appreciate her contribution and can warmly recommend Hanne for similar roles in the future.»
«Hanne led the process from start to finish … professionalism, confidence, and extensive experience were invaluable …»
«Hanne jobber systematisk, er positiv, løsningsorientert og har en høy gjennomføringsevne.»

Skriv tre linjer om hva dere står i, så sier jeg hva jeg ville startet med.